Duarant la jornada es va posar en valor el paper clau dels professionals administratius en la millora de la qualitat assistencial i l’eficiència organitzativa de l’hospital. La benvinguda de la jornada va anar a càrrec del Dr. Josep Maria Campistol, director general de l’Hospital Clínic Barcelona, Rosa Garcia, directora Econòmica financera i Marc Mascareñas, director de la Direcció per a les Persones.
En la primera part de la jornada hi va haver la ponència d’Oriol Montanyà, doctor en Economia i Empresa i professor de la UPF Barcelona School of Management, que sota el títol “Actituds i habilitats que marquen la diferència… i que es poden entrenar” va posar el focus en la importància de les competències professionals i personals en l’entorn laboral actual.
Durant la trobada es van presentar un total de 22 projectes en format de comunicacions i pòsters, que van abordar iniciatives innovadores en àmbits com l’atenció al pacient, la sostenibilitat, la gestió clínica o la incorporació de noves tecnologies. Aquestes experiències es van organitzar en diferents taules temàtiques alineades amb els pilars estratègics, on es van compartir bones pràctiques i propostes de millora impulsades des de l’àmbit administratiu. El programa va incloure també espais per a la interacció i l’intercanvi entre professionals, afavorint l’aprenentatge col·lectiu i el reforç del treball en equip dins de l’hospital.
Lliurament del premi al millor pòster
L’acte va concloure amb el lliurament del premi al millor pòster. La iniciativa guanyadora va ser “DTTR. Digitalització, traçabilitat transversal i reducció de l'emmagatzematge al núvol” a càrrec de Nerea Pérez de l’àrea quirúrgica, el qual s’informava de com s'ha integrat tota la documentació associada a les comandes directament a SAP, permetent que qualsevol professional pugui accedir-hi de manera centralitzada. A més, aquest projectes ja inclòs indicadors visuals que faciliten identificar les sol·licituds correctament documentades. Després d’una primera fase amb implantació parcial (26% de sol·licituds documentades a SAP el 2024), el projecte s’ha estès a tot l’hospital durant el 2025, consolidant-se com una bona pràctica transversal. La iniciativa reforça la modernització dels processos, fomenta la col·laboració entre departaments i contribueix a una gestió més eficient i sostenible de la informació.
